合作故事

企業集中托管服務，大幅度減少企業人力成本

尚德機構業務遍布全國，覆蓋眾多城市，集團總部管理壓力極大。當時尚德在各地都有設置社保專崗，對當地社保工作配備專人管理。隨之而來的是人力與財力的雙重壓力，社保專員不僅要進行專業的崗前培訓，還有大量的工資成本，尚德機構在人力資源方面的改革迫在眉睫。

51社保可提供全國130+城直營服務，在全國各地都有經辦人員，對于尚德機構這樣全國化屬性極強的公司來說，可以完美解決各地員工五險辦理相關需求。企業HR可以實現線上化辦公，通過線上保險大廳進行辦理業務、查詢進度、參保人管理、費用明細查詢。

集中托管服務，一次性解決所有問題

服務單查詢可視化，幫助企業HR高效管理

51社保曾榮獲國家級高新技術企業認證，是唯一獲得多項國家核心專利技術的五險服務商，并且也是業內唯一一家支持所有服務唯一編號查詢、全流程線記錄線上追溯、服務結果100%截圖驗真、全流程滿意度評價的互聯網五險服務。

尚德機構員工流動性較大，HR各地增減員工作之分繁重。面對這項工作，尚德HR可通過保險大廳發起增員減員需求辦理，系統會自動生成一條唯一專屬的服務單號，對于辦理進度HR可實時把控查詢，極大提高了HR的工作效率。

51社保自主研發的“U-Key神器”

在項目立項啟動后，開始進行換簽工作前期準備，51社保為其提供項目服務執行規范，其中包括人員分工，換簽員工，入離職人員辦理等，另外，為了方便總部統一管理實時監控到分公司情況，51社保定期為客戶提供項目服務季度匯報，實時進行信息透明對接。

51社保為客戶提供項目服務月度匯報

合作中，51社保與尚德進行多次信息對接，進行問題員工梳理并出具溝通方案；換簽現場幫助進行工作流程把控及現場執行，換簽完畢后，進行入離職員工和參培員工正常業務辦理。同時，按照尚德約定定期為員工提新員工入職培訓，企業文化宣導。

51社保為客戶提供項目服務月度匯報

保障員工利益，提高企業員工綜合福利待遇

為了給員工提供增值福利，提高員工滿意度，尚德與51社保合作了綜合保障業務。51社保補充醫療保險和補充工傷保險的服務范圍覆蓋全國，豐富的保障項目涵蓋多種需求，高效的理賠流程省時省心省力。

由51社保專業團隊根據12年從業經驗精心打造，依托51社保平臺，具有更強的采購議價能力；涵蓋門急診、住院、生育等家人多種需求，進行全面保障；利用自主研發的一站式服務平臺，確保進度實時查詢，高效便捷。

提供增值服務，助力企業減少用工風險

和51社保服務后，可以免費參加51社保主辦的中國企業社保?峰論壇、社保名師堂等?業盛會，獲取前瞻政策與實戰思想，接受國內頂級專家團隊的訂制化五險??企業內訓，收獲基于?險與成本平衡的社保合規籌劃。

51社保有頂級專家團隊，能夠解決企業HR與員工的定制化問題，并且獲得頂級勞動法專家律師審核的全套??、合同、?事等模板，幫助企業提升人力資源部門的專業水平，助力企業減少用工風險。

為企業定制員工手冊，幫助企業降低溝通成本

學習是一種信仰，工作是一種追求。尚德機構保障學歷教育與職業教育，51社保保障每一份工作，雙方持續性的合作，讓學習和工作放心，讓成長毫無壓力。